Albus Conseil

QUI SOMMES-NOUS ?

Notre équipe

Nous nous entraînons pour faire face à chaque situation avec pragmatisme et envie. Nous sommes tous des spécialistes de l'animation du changement. Pour fortifier sans cesse notre expertise, la formation chez nous est illimitée pour tous, et chaque consultant peut intervenir sur toutes les missions pour apporter son expérience à l’équipe dédiée.

Plutôt que d'agir en « sachant », nous sommes là pour comprendre les peurs et les doutes des managers, pour leur apporter de l’aide et des astuces afin de les surmonter.

Nous savons que l'accompagnement au changement n'est pas qu'un « processus », mais aussi un investissement personnel pour transmettre à nos clients la détermination et l'enthousiasme nécessaires pour réussir. Nous serons donc enthousiastes à vos côtés, évitant de vous faire la leçon, et prenant nous aussi des risques pour réussir ensemble de belles aventures.

Ce qui nous inspire (entre-autres)

Kaamelott

Une oeuvre complète dédiée à la question de l’exercice du pouvoir et une inspiration décisive dans la saison 6 : Des chefs de guerre, il y en a de toutes sortes. Des bons, des mauvais, des pleines cagettes il y en a. Mais une fois de temps en temps, il en sort un. Exceptionnel. Un héros. Une légende. Des chefs comme ça, il y en a presque jamais. Mais tu sais ce qu'ils ont tous en commun ? Tu sais ce que c'est, leur pouvoir secret ? Ils ne se battent que pour la dignité des faibles.

Harry Potter

Grande histoire initiatique et aventureuse, mais pour nous c’est Albus Dumbledore qui inspire notre posture, impliqué, actif, laissant à nos clients l’héroïsme, et mourrant avant la fin de l’histoire pour laisser le client réussir seul.

12 Hommes en colère

Magnifique leçon de patience, de méthode et de respect des autres pour emporter une décision juste et humaine sans l’asséner avec des valeurs pompeuses mais déconnectées du réel et souvent prétentieuses.

Les 3 royaumes

Grande leçon d’exercice du pouvoir là aussi, qui nous propose de mettre un peu d’Asie dans notre management, pour accueillir avec tranquillité les difficultés, les crises, les tempêtes et y répondre avec recul et douceur.

Astérix

D’abord une inspiration par la simplicité des histoires et des enseignements, mais aussi un modèle de chef, Abraracourcix, qui nous fait réfléchir : doit-on nécessairement être fort pour faire grandir les autres?

Ce qui nous caractérise

Vous ne payez pas des consultants
pour être d'accord avec vous
Vous n'avez pas besoin d'expert de vos
métiers mais d'un consultant qui
apporte de l'énergie et des nouvelles
solutions sur le management
Vous n’avez pas besoin d'un consultant qui se rend
indispensable mais d'un consultant qui apporte
une solution à votre problème du moment
Vous changez, nous sommes là pour vous
accompagner mais pas pour faire
à votre place
Vous n’achetez pas un produit sur étagère,
nous nous adaptons continuellement au
contexte changeant de nos clients
On n'est jamais d'accord

Vous ne payez pas des consultants pour être d'accord avec vous

On est "plutôt" jeune

Vous n'avez pas besoin d'expert de vos métiers mais d'un consultant qui apporte de l'énergie et des nouvelles solutions sur le management

On est là, on est un peu là, on n'est plus là

Vous n’avez pas besoin d'un consultant qui se rend indispensable mais d'un consultant qui apporte une solution à votre problème du moment

On ne fait rien, mais on le fait bien

Vous changez, nous sommes là pour vous accompagner mais pas pour faire à votre place

On ne fait jamais ce qu’on dit qu’on allait faire

Vous n’achetez pas un produit sur étagère, nous nous adaptons continuellement au contexte changeant de nos clients

Ça ressemble à quoi chez nous ?

Ça ressemble à quoi chez nous ? - 1Ça ressemble à quoi chez nous ? - 2Ça ressemble à quoi chez nous ? - 3

C'est aussi ça
chez nous !

Ça ressemble à quoi chez nous ? - 4
Ça ressemble à quoi chez nous ? - 5
Ça ressemble à quoi chez nous ? - 6

C'est quoi notre vie ?

L'agenda de la semaine type

LundiMardiMercrediJeudiVendredi

Impro2 fois par mois

Trajet

Synthèse des entretiensMission Maison et Vestibule

Call de suivi avec le clientMichel & Corentin

Séminairechez Wizard Group

StaffingÀ l'envie chacun choisit ses missions

Entretien clientMission Maison et Vestibule

Codev interne sur contrat

Ecriture propale

Dej d'équipeau complet

Dej au Courtepaille

Point d'avancement sur la mission URX

Trajet

CR de l'animation
de la veille
chez Chanoul

Prépa séminaire du
vendredi

Point à thèmeWIKImanagement

Call debrief client chez Chanoul

Départ en séminaire,
nuit sur place

Formation

Animation d'un Codir chez ChanoulEntre 3 et 6 missions par consultant

LundiMardiMercrediJeudiVendredi

Ce qu'on fait pour nos clients

La suite c’est par ici, pour découvrir ce qu’on fait, et c’est vraiment plein de choses intéressantes, enrichissantes et même originales.

C'est ici la suite

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